• Cód. 009 - Assistente Administrativo (Pessoa com Deficiência - PCD)

Divulgada em 22/11/2020
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Requisitos:

Descrito abaixo, no referido processo.


7º Processo - Formação de Cadastro Reserva
Requisitos:

Obrigatórios:

-Ensino médio completo comprovado por meio de certificado emitido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
-Experiência profissional na área administrativa, em empresas no segmento de saúde, como: controle de notas, protocolo, arquivo de documentos, elaboração e preenchimento de formulários e planilhas, redação oficial, acompanhamento de contratos, contato com fornecedores, gestão de agendas;
-Experiência com elaboração de relatórios e indicadores;
-Conhecimento em Pacote Office.
-Vaga(s) exclusiva(s) para pessoa(s) com deficiência- PCD, com CID
(Classificação Internacional de Doenças) identificado no currículo.

Desejável:

-Experiência com sistema MV Soul

Nº 135/2020 - Edital de Abertura de Processo de Seleção Pública
data de publicação do anúncio 22/11/2020
prazo de recebimento do currículo 29/11/2020

6º Processo - Formação de Cadastro Reserva
Requisitos:

Obrigatórios:
- Ensino médio completo, comprovado por meio de declaração expedida por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
- Experiência, mínimo de 6 meses, com: Elaboração de relatórios, Alimentação de indicadores, Controle de Notas fiscais, Acompanhamento de contratos (contato com fornecedores), Gestão de agendas de pacientes (pontuarão neste requisito, os candidatos que apresentarem descrito no currículo, experiência em ao menos 3 rotinas);
- Vaga(s) exclusiva(s) para pessoa(s) com deficiência- PCD, com CID (Classificação Internacional de Doenças) identificado no currículo.

Desejável:
- Experiência na área administrativa de empresas no segmento de saúde.
 

Nº 058/2020 - Edital de Abertura de Processo de Seleção Pública
Comunicado - Convocação para avaliação de conhecimentos
Comunicado - Convocação para comprovação documental e entrevista
Comunicado - Resolução cadastro válido enquanto durar pandemia
data de publicação do anúncio 24/05/2020
prazo de recebimento do currículo 31/05/2020
1ª etapa 2ª etapa 3ª etapa 4ª etapa
17/06/2020 24/07/2020 14/08/2020 14/08/2020
Aprovados na análise curricular Aprovados na avaliação de conhecimentos Aprovados na comprovação documental Aprovados na entrevista
5ª etapa
20/08/2020
Resultado Final

5º Processo - Formação de Cadastro Reserva
Requisitos:

Obrigatórios
- Ensino médio completo, comprovado por meio de declaração expedida por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
- Experiência, mínimo de 6 meses, com: Elaboração de relatórios, Alimentação de indicadores, Controle de Notas fiscais, Acompanhamento de contratos (contato com fornecedores), Gestão de agendas de pacientes (pontuarão neste requisito, os candidatos que apresentarem descrito no currículo, experiência em ao menos 3 rotinas);
- Vaga(s) exclusiva(s) para pessoa(s) com deficiência- PCD, com CID (Classificação Internacional de Doenças) identificado no currículo.

Desejável
- Experiência na área administrativa de empresas no segmento de saúde.

Nº 047/2019 - Edital de Abertura de Processo de Seleção Pública
Comunicado - Convocação para Avaliação de conhecimentos
Comunicado - Convocação para Comprovação documental e Entrevista
Comunicado - Nota de esclarecimento - Análise curricular
data de publicação do anúncio 31/03/2019
prazo de recebimento do currículo 07/04/2019
1ª etapa 2ª etapa 3ª etapa 4ª etapa
11/04/2019 17/04/2019 24/04/2019 24/05/2019
Aprovados na Análise curricular Aprovados na Avaliação de conhecimentos Aprovados na Comprovação documental Aprovados na Entrevista
5ª etapa
10/05/2019
Resultado Final

4º Processo - Formação de Cadastro Reserva
Requisitos:


Obrigatórios
 - Ensino médio completo, comprovado por meio de declaração expedida por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
 - Experiência, mínimo de 6 meses, com: Elaboração de relatórios, Alimentação de indicadores, Controle de Notas fiscais, Acompanhamento de contratos (contato com fornecedores), Gestão de agendas de pacientes (pontuarão neste requisito, os candidatos que apresentarem descrito no currículo, experiência em ao menos 3 rotinas).
 - Vaga(s) exclusiva(s) para pessoa(s) com deficiência- PCD, com CID (Classificação Internacional de Doenças) identificado no currículo.

Desejável
  - Experiência na área administrativa de empresas no segmento de saúde.

Nº 036/2019 - Edital de Abertura de Processo de Seleção Pública
Comunicado - Convocação para Avaliação de Conhecimentos
Comunicado - Convocação para Comprovação Documental, Avaliação Técnico-Comportamental e Entrevista
data de publicação do anúncio 24/02/2019
prazo de recebimento do currículo 03/03/2019
1ª etapa 2ª etapa 3ª etapa 4ª etapa
07/03/2019 11/03/2019 18/03/2019 18/03/2019
Aprovados na Análise curricular Aprovados na Avaliação de Conhecimentos Aprovados na Comprovação documental Aprovados na Entrevista
5ª etapa
19/03/2019
Resultado Final

3º Processo - Formação de Cadastro Reserva
Requisitos:

Obrigatórios
 - Ensino médio completo, comprovado por meio de declaração expedida por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
 - Experiência, mínimo de 6 meses, com: Elaboração de relatórios, Alimentação de indicadores, Controle de Notas fiscais, Acompanhamento de contratos (contato com fornecedores), Gestão de agendas de pacientes (pontuarão neste requisito, os candidatos que apresentarem descrito no currículo, experiência em ao menos 3 rotinas).
- Vaga(s) exclusiva(s) para pessoa(s) com deficiência- PCD, com CID (Classificação Internacional de Doenças) identificado no currículo.

Desejável
 - Experiência na área administrativa de empresas no segmento de saúde.

Nº 005/2019 - Edital de Abertura de Processo de Seleção Pública
Comunicado - Convocação para Avaliação de Conhecimentos
Comunicado - Convocação para Comprovação documental, Avaliação técnico-comportamental e entrevista
data de publicação do anúncio 06/01/2019
prazo de recebimento do currículo 13/01/2019
1ª etapa 2ª etapa 3ª etapa 4ª etapa
08/02/2019 12/02/2019 18/02/2019 18/02/2019
Aprovados na Análise curricular Aprovados na Avaliação de conhecimentos Aprovados na Comprovação documental Aprovados na Entrevista
5ª etapa
19/02/2019
Resultado Final

2º Processo - Formação de Cadastro Reserva
Requisitos:

Obrigatórios
 - Ensino médio completo, comprovado por meio de declaração expedida por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
 - Experiência, mínimo de 6 meses, com: Elaboração de relatórios, Alimentação de indicadores, Controle de Notas fiscais, Acompanhamento de contratos (contato com fornecedores), Gestão de agendas de pacientes (pontuarão neste requisito, os candidatos que apresentarem descrito no currículo, experiência em ao menos 3 rotinas).
- Vaga(s) exclusiva(s) para pessoa(s) com deficiência- PCD, com CID (Classificação Internacional de Doenças) identificado no currículo.

Desejável
 - Experiência na área administrativa de empresas no segmento de saúde.

Nº 065/2018 - Edital de Abertura de Processo de Seleção Pública
Comunicado - Convocação para Avaliação de conhecimento
Comunicado - Convocação para Comprovação documental e Entrevista
Comunicado - 1ª Retificação - Edital Nº065/2018
data de publicação do anúncio 08/07/2018
prazo de recebimento do currículo 15/07/2018
1ª etapa 2ª etapa 3ª etapa 4ª etapa
09/08/2018 15/08/2018 23/08/2018 23/08/2018
Aprovados em análise curricular Aprovados na Avaliação de conhecimentos Aprovados na Comprovação documental Aprovados na Entrevista
5ª etapa
06/09/2018
Resultado Final

1º Processo
Requisitos:

Obrigatórios
- Ensino médio completo, comprovado por meio de declaração expedida por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
- Curso de Pacote Office.
- Experiência na área administrativa, desejável em hospital.

data de publicação do anúncio 12/05/2013
prazo de recebimento do currículo 19/05/2013
1ª etapa 2ª etapa 3ª etapa
24/05/2013 28/05/2013 28/05/2013
Aprovados em análise curricular Aprovados na avaliação comportamental Resultado Final

Orientações e condições para envio de currículo:

1. Preencha todos os campos no formulário abaixo;
​2. Candidate-se apenas ao cargo que tenha maior aderência com sua experiência profissional e qualificação;
3. Após o envio do currículo, aguarde a mensagem automática de confirmação no site;
4. 
Os resultados de todas as etapas devem ser acompanhados pelo site;
5. Os candidatos serão convocados via e-mail;
6. O ICIPE não se compromete a convocar todos os candidatos que enviaram currículo;
7. Os currículos recebidos fora do prazo de inscrição formarão o Banco de Currículos do HCB, podendo ser considerados até 12 meses da data de recebimento, de acordo com o Manual de R&S;
8. Não encaminhe o currículo mais de uma vez. Isto não garante sua participação no processo seletivo;
9. Declaro para devidos fins que as informações contidas neste cadastro são verdadeiras;
10. Declaro estar ciente de todas as orientações, bem como do Manual de Recrutamento e Seleção, disponível no site, na seção Transparência, e concordar com as condições para participação nos processos seletivos do HCB;
11. Qualquer dúvida, ou dificuldade no cadastro de currículos, entre em contato pelo endereço de e-mail: selecao@hcb.org.br

Boa sorte!

Diretoria de Recursos Humanos – DIRHU
Hospital da Criança de Brasília José Alencar – HCB




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